Kokoukset
Jäsenet

 

TOIMINTASUUNNITELMA KAUDELLE

1.7.2020 - 30.6.2021

 

 

   

LC Kuhmo/Kuhmoniemen TOIMINTASUUNNITELMA 2020 - 2021 
02.07.2020

Kansainvälinen tunnuslause: Me palvelemme
Klubimme tunnuslause: Kuhmolaisten hyväksi                                            

  Hallitus
klo18.00
Kuuukausitapaaminen
klo 18.00
Kuukausitapaamisen
teema
Osallistuminen
 
Aktiviteetit
 
Varainhankinta
 

Muut

 
         .      
Elokuu  
 
.   Aloitetaan Ikolan pappilan remontti 13.8.    
Syyskuu 14.09. 17.09 :Kuukausitapaaminen:

 

 
Kuhmon koskien kunnostushankkeeseen osallistuminen.

 
  LentoJänisjahti/ kalastusta Ylävieksillä
Lokakuu 12.10 15.10 Vuosikokous toimintakertomus/tilinpäätös   Lions palvelupäivänä kuljetusapua kirkkoon vanhuksille ja vammaisille. Alue Foorumit ? .Lentopalloa kauden aikana jäsenille puukoululla.
Marraskuu 16.11.
 


. 19.11. 
 

    

Kurssi hygieniapassia varten
 

Lionsarvat
Joulukortit
   
Joulukuu 14.12. 17.12.12.,      Jouluateria  puolisoiden kanssa.
 

6.12 Itsenäisyyspäivänjuhlaan osallistuminen
 

Päiväkodin lapsille rakennuspalikoita    
2021
Tammikuu
18.01 21.01   Lions-viikolla seppeleen lasku sankarihaudalle, kolehdin keruu kirkossa ja kirkkokahvitus.      
Helmikuu 15.02 18.02 Lassi Heikkisen esitelmä.
Timper-Freestä
14.2. Ystävänpäivän järjestelyt Pallotuvalla, josta vastaavat PUOLISOT      
Maaliskuu 15.03 18.03 Ehdotus uudesta hallituksesta       19.3. Alueen keilakisat Vuokatti Boivling,
klo 18.00
Huhtikuu 12.04 15.04 Vaalikokous nimetään uusi hallitus
Toimintasuunnitelma/talousarvio
 
Piirin vuosikokous, keilakisat ja pilkkikisat      
Toukokuu 17.05. 20.05
Timper.-Freen tarjoama sauna-ilta.
Osallistuminen äitienpäivänjuhlan järjestelyihin  seurakuntatalo Tienvarsien siivous   Stipendit oppilaille,
Hymypatsaat ala-asteelle.
Kesäkuu

.

 

Hallitusten vaihto

 

 


 

Liiton vuosikokous.?
 

 

    Arto Heikura järjestää laacer-ammuntakilpailut.Yrittäjien kesämessujen aikaan
Kuhmon jäähallissa.

 

LC Kuhmo/Kuhmoniemen hallituksen kokous pidetään kuukauden  3. maanantai klo 18.00 ja kuukausitapaaminen 3. torstaina klo 18.00, Hyvinvointi Sammossa os. Väinämöinen 2  88900 Kuhmo
Kokoontumiset yleensä Hyvinvointi Sammossa, ellei muuta sovita.

LC Kuhmo/Kuhmoniemi
4028 028057

Linkki aukeaa pdf-tiedostona

     

Pöytäkirjat 2020-2021

Toimintasuunnitelma 2020-2021

Etäkokouksen pöytäkirja 18.5.2020

Hallituksen vaihtokokous

Kuukausitapaaminen 17.9.2020

Toimintakertomus kaudelta_2019-2020.

Pöytäkirja  15.10.2020

Pöytäkirja  19_11_2020.

Pöytäkirja   14_12-2020

Pöytäkirja   21.1.- 2021

Pöytäkirja   15.2. -2021.

Pöytäkirja    18.2.-2021

 

KAUDEN 2020 - 2021 TEEMAT

Kansainvälinen teema
Me palvelemme - We Serve  - Vi tjänar

Kotimainen teema - Suomen Lions-liitto
Monta tapaa tehdä hyvää

I piirin teema
Autamme kädellä ja sydämellä

 

 

1. CLUBIN TOIMINNAN TARKOITUS JA VISIO TULEVASTA

 

Toiminta-ajatus

Klubin tarkoituksena on

  1. Luoda ja ylläpitää yhteisymmärryksen henkeä maailman kaikkien kansojen kesken.
  2. Edistää yhteiskunnallista ja yleishyödyllistä toimintaa.
  3. Kannustaa palvelunhaluisia henkilöitä epäitsekkääseen toimintaan kansallisella ja kansainvälisellä tasolla ilman henkilökohtaista taloudellista hyötyä.
  4. Luoda ja ylläpitää hyvää toveruutta, keskinäistä yhteisymmärrystä ja kiinteitä ystävyyssiteitä klubin jäsenten samoin kuin kaikkien ihmisten kesken.
  5. Antaa tilaisuuksia vapaaseen keskusteluun kaikista yleisesti kiinnostavista asioista, ei kuitenkaan väittelyyn puoluepolitiikasta eikä uskonnosta.
  6. Osoittaa aktiivista harrastusta yhteiskunnan taloudellista, sivistyksellistä, sosiaalista ja siveellistä menestystä kohtaan.
  7. Toimia yhteistyössä lionsklubien kansainvälisen järjestön Lions Clubs Internationalin (myöhemmin järjestö) sekä moninkertaispiirin MD 107 eli Suomen Lions-liitto r.y:n (myöhemmin liitto) kanssa niiden jäseninä.

 

    Tavoitteet

  • Yhdessä tekeminen, osallistuminen aktiviteetteihin ja viihtyminen klubissa
  • Eliniän kestävä jäsenyys
  • Toiminnan hyvä näkyvyys
  • Hyvä paikallinen verkostoituminen
  • Jatkuva toiminnan ja jäsenten kehittäminen
  • Hyvä yhteistyö Kuhmon muiden klubien kanssa

 

2. TULEVAN TOIMINTAKAUDEN PERIAATTEET JA MAHDOLLISUUDET

 

Periaatteet:

  • Pidä päivätyötäsi kutsumuksena ja hoida työsi niin, että herätät luottamusta.
  • Pyri tekemään työsi menestyksellisesti. Olet oikeutettu kohtuulliseen korvaukseen vaivoistasi, mutta älä tavoittele epäoikeudenmukaisia etuja.
  • Älä lunasta menestystäsi toisen henkilön kustannuksella. Ole vilpitön ja luotettava lähimmäisillesi ja rehellinen omalle itsellesi.
  • Toimi aina epäitsekkäästi. Jos Sinun epäillään menettelevän väärin, käyttäydy silloin lähimmäistäsi kohtaan niin kuin toivot hänen käyttäytyvän Sinua itseäsi kohtaan.
  • Pidä ystävyyttä tavoitteena, ei välikappaleena. Tosi ystävyys ei vaadi mitään itselleen eikä se ole riippuvainen keskinäisistä palveluksista.
  • Täytä yhteiskunnalliset velvollisuutesi. Sanoin ja teoin osoita oikeudenmukaisuutesi ja rehtiytesi maatasi ja yhteiskuntaasi kohtaan.
  • Auta lähimmäisiäsi heidän koettelemuksissaan; surevat tarvitsevat myötätuntoasi, heikot ja vaikeuksissa kamppailevat tukeasi.
  • Ole varovainen arvostelussasi, mutta antelias kiitoksessasi. Toimi rakentavassa mielessä, ei hajottaen.

 

3. KAUDEN 2019 – 2020 TOIMINTA

 

Kokoukset

  • Vuosikokous on lokakuussa ja vaalikokous huhtikuussa Hyvinvointi Sammossa..
  • Kuukausitapaamiset pidetään pääsääntöisesti joka kuukauden kolmantena torstaina kello 18.00 alkaen, syyskuusta toukokuuhun Hyvinvointi Sammossa, ellei toisin ole ilmoitettu. Kauden avaus pidetään elokuussa.
  • Kuukausitapaaminen pääsääntöisesti kuukauden 3. torstai klo 18.00 ja hallitus klo17.00 samana iltna. Tarvittaissa hallitus voi kokoontua 2. torstai klo 18.00

 

Jäsenistö

  • Tulevan toimintakauden aikana pyritään säilyttämään entiset jäsenet ja saamaan vähintään kaksi uutta jäsentä. Jäsenten viihtymiseen, terveytensä ja kunnon ylläpitoon kiinnitetään huomiota. Pyrimme voimakkaasti nuorentamaan jäsenistöämme. Näin turvaamme sen, että voimme palvella tulevaisuudessakin paikkakuntamme avuntarvitsijoita ja heikompiosaisia tuorein voimin.

 

Talous

  • Tuloja hankitaan jäsenmaksuilla, työaktiviteeteilla, ottamalla vastaan lahjoituksia, arpajaisilla ym. laillisilla toimilla.
  • Taloudenhoidossa pyritään tarkkaan harkintaan.
  • Taloudellinen tilanne kartoitetaan kuukausittain rahastonhoitajan raportilla.

 

Tiedottaminen

  • Klubi julkaisee hallituksen päätökset jäsenistölle sähköpostilla.  Tarvittaessa lähetetään paperiversiot niille jäsenille, joilla ei ole sähköpostia ja/tai nettiyhteyttä käytettävissä. Tiedottaminen pyritään siirtämään kauden aikana pääsääntöisesti kotisivuille..
  • Ulkoisessa tiedottamisessa pyritään hyödyntämään jäsenistön kontakteja ja käytetään mahdollisuuksien mukaan jäseniä joilla on kokemusta tiedottamisesta.

 

Koulutukset

  • Uusille jäsenille järjestetään koulutusta, johon uusi jäsen kummeineen osallistuu mahdollisuuksien mukaan.
  • Klubilla on myös mahdollisuus kouluttaa sopivaksi katsomansa henkilö Quest -koulutuksessa, ko. koulutuksen sääntöjen mukaisesti. Klubi maksaa koulutettavalle osallistumismaksun.

 

Toiminnan kehittäminen

  • Jäsen – ja vaalitoimikunta huolehtii jäsenten aktiivisuuden ylläpidosta, osallistumisesta aktiviteetteihin ja uusien jäsenten hankinnasta. Toimii kokousten vaalien avustamisessa.
  • Koulutussuunnitelman laatii koulutusasioista vastaava Arto Heikura yhdessä presidentin kanssa.
  • Talous- ja varainhankintatoimikunta vastaa talouden hoidosta, entisten aktiviteettien kehittämisestä ja kartoittaa uusia varainhankintamuotoja.
  • Tiedotustoimikunta huolehtii tiedottamisesta jäsenistölle, lohkolle ja piirille, toimii sihteerin apuna, vastaa nettisivujen kehittämisestä ja ylläpidosta. Tehtävänä on myös vastata ulkopuolisesta tiedottamisesta yhdessä presidentin kanssa.
  • Kilpailu- ja virkistystoimikunta huolehtii jäsenten virkistäytymisestä, retkien järjestelyistä, aktivoinnista jatkuvaan kunnon ylläpitoon ja jaksamiseen ja osallistumisesta kilpailuihin sekä järjestää kauden aikana mahdollisesti klubin järjestettäväksi tulevat kilpailut.  Suunnittelee klubin järjestämien juhlien ja tapahtumien ohjelman, hankkii juhlien esiintyjät ja osallistuu juhlien järjestelyihin.
  • Nuorisovastaava Pauli Huttunen selvittää yhteistyössä Helenoiden kanssa mahdollisuutta nuorisovaihtoon.
  • Alert -toiminnan kehityksestä vastaa Velimatti Triipponen apunaan Esa Kyllönen. Onnettomuustapausten varalle klubin hälytysryhmät ja ryhmänjohtajat harkintaan.

 

Aktiviteetit ja toiminta

  • Klubi jatkaa hyvien aktiviteettien perinnettä ja samalla uudistaa tarvittavilta osin niitä. Uusia aktiviteettejä harkitaan.* 
  • Elokuussa:   13.08.  Ikolan pappilan remontihommia. 
  • Syyskuussa: 14.09. Hallituksen kokous ja  17.09. klo 18.00 kuukausitapaaminen.    Jäsenille mahdollisuus osallistua jänisjahtiin/kalastukseen Ylävieksillä myöhemmin ilm. ajankohtana. Jatketaan työtä Ikolan pappilan sisäremontissa.
    Lokakuussa:  Lions palvelupäivänä kirkkokyydityksiä vanhuksille ja vammaisille. Järjestelyistä vastaa virkistystoimikunta. 
    12.10. Hallitus klo 18.00 ja 15.10 klo 18.00 Vuosikokous. 
  • Marraskuussa: 16.11 .Hallitus klo18.00 , 19.11 Kuukausitapaaminen.
     Kurssin järjestäminen hygienia passia varten.  Lions arvat ja  Joulukortit.jakoon.
  • Joulukuussa: 6.12. Itsenäisyyspäiväjuhlaan osallistumallistuminen, sankarihaudalla klubilipun kantaminen. Päiväkodeille rakennuspalikoita joululahjoiksi.   
    14.12.Hallitus klo 18.00  ja 17.12. klo 18.00 kuukausitapaaminen ja jouluateria, puolisot mukana.
  • Tammikuussa:  Lions-viikolla kolehdin kerääminen Kuhmon kirkossa ja kirkkokahvien järjestäminen seurakuntatalolla. Seppeleenlasku sankarihaudalle.
    18.01.Hallitus klo 18.00 ja kuukausitapaaminen klo 18.00. 
  • Helmikuussa: 13.02.  Hallitus klo 18.00 ja 21.01 kuukausitapaaminen klo  18.00 
    Mahdollinen yritysvierailu.
     Ystävän päivän järjestävät PUOLISOT. Pallotuvalla.
  •  Maaliskuussa: 04.03.Hallitus  klo 18.00i ja  kuukausitapaaminen 18.03 klo 18.00, jossa, esitellään tulevan kauden hallitus ja mahdollinen esitelmä jostakin aiheesta.
    19.03. klo 18.00 alueen keilakisat Vuokatti Vuokatti Boivlingissä
  • Huhtikuussa:  01.04.Hallitus  klo 18.0  ja 15.04  klo 18.00 vaalikokous. 
     Toimintasuunnitelma esittely.  Lohkon pilkkikisat.. I-piirin vuosikokous..
  • Toukokuussa:  06.05. Hallitus  ja 20.05 klo 18.00 .kuukausitapaaminen . Järjestämme ..äitienpäiväjuhlan seurakuntatalolla. Tienvarsien siivousurakka. Stibendien jako yläasteen oppilaille. Hymypatsaat ala-asteelle.
  • Kesäkuussa: 03..06. Hallitus klo 18.00 ja  17..6   .Hallituksen vaihdos. 
    SLL:n vuosikokous.         
  •  Laaserammuntatapahtuma yrittäjien kesämessujen aikaan Kuhmon  jäähallilla ?

 

 

8. HALLITUS JA TOIMIKUNNAT


Klubin asioita hoitaa, sitä edustaa ja sen toimintaa ohjaa toimintavuodeksi kerrallaan valittu hallitus. Hallituksen varsinaisia jäseniä tulevalla kaudella ovat presidentti, I varapresidentti/ jäsenjohtaja, II varapresidentti, past presidentti, sihteeri, rahastonhoitaja, tiedotussihteeri/WEB-Master,  klubimestari ja seremoniamestari(Tail Twister). Yhdyshenkilöt ja asiamiehet osallistuvat kokouksiin  tarvittaessa. Kaikilla klubin jäsenillä on mahdollisuus osallistua hallituksen kokouksiin esim. suorittaakseen paikon.

  1. Presidentti on klubinsa ylin hallintovirkailija. Hän toimii vuosikokousta lukuun ottamatta klubin ja hallituksen kokousten puheenjohtajana.
  2. I varapresidentin tehtävänä on toimia jäsentoimikunnan  johtajana vastuualueena klubin laajentuminen, sekä toimia presidentin sijaisena.
  3.  II varapresidentin tehtävänä on jäsentoimikunnan jäsenenä  jäsenistön säilyttäminen klubissa  ja toimia tarvittaessa presidentin sijaisena.
  4. Sihteeri huolehtii hallituksen ja kuukausikokousten pöytäkirjojen laatimisesta, klubin jäsenten läsnäolotilastosta, jäsenluettelosta sekä arkistosta.
  5. Rahastonhoitaja on vastuussa klubin rahavarojen ja kirjanpidon hoidosta. Hän huolehtii klubille tulevien maksujen vastaanottamisesta sekä klubin maksujen suorittamisesta.
  6. Tiedottaja/WEB-Master huolehtii hallituksen toimeksiannosta sisäisestä ja ulospäin suuntautuvasta tiedottamisesta sekä hallituksen päätösten tiedottamisesta ja toimiminen sihteerin varahenkilönä.
  7. Kilpailu- ja virkistäytymistoimikunnan puheenjohtaja vastaa kauden aikana virkistäytymiseen liittyvistä asioista  ja huolehtii kauden aikana klubille tulevista kilpailujen järjestelyistä.
  8. Klubimestarin hoitaa klubin omaisuutta. Hän huolehtii kokouksiin liittyvistä välineistä, tarvikkeista sekä järjestelyistä.
  9. Seremoniamestarin (Tail Twister) tehtävänä on ylläpitää kokouksissa hyvää henkeä ja edistää viihtyvyyttä.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Lions Clubs Internationalin uutiset
Connect with Us Online
Twitter